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风作文之法律意见书范文意见范文关于深入开展机关作风整顿的意见作文 文案：
法律意见书范文意见范文关于深入开展机关作风整顿的意见
为进一步加强机关作风建设，切实解决机关作风存在的突出问题，县委、县政府决定深入开展机关作风整顿活动，现就整顿重点内容提出如下意见。
一、进一步端正思想作风。树立强烈的事业心、责任心、敬畏心、平常心，坚持不唯书、不唯上、只唯实，不等待、不依赖、自己干，不争论、不抱怨、求发展的理念，低调务实，勤政为民，不断深化对国内外形势及省情、市情、县情认识，进一步廓清发展思路，优化发展战略，激发发展活力，做到对历史负责，让人民满意。
二、加强学习型组织建设。以建设学习型政党和书香榆林活动为载体，大力端正学风。积极推动党员干部轮训制，全面加强干部职工政治理论、政策法规、廉政教育及相关业务知识培训。严格各级党委中心组学习制度，开展党委书记讲党课活动。加快建立廉政教育机制，适时安排反腐倡廉主题教育活动，充分运用反面典型进行警示教育。各级各部门要掀起全民读书学习的热潮，将书香榆林建设物化为全社会的实践行动，着力提升神木文化软实力和环境竞争力。
三、加强领导班子作风建设。坚持和贯彻党内民主，认真遵守领导班子议事规则和决策程序，严格执行一把手末位表态制度和重大事项、重要决策集体研究制度。对集体的决定，任何个人无权改变，个人或少数人有不同意见允许保留，但必须无条件服从，并在行动上积极执行。坚持民主生活会制度，会议情况要向县委、纪委和组织部书面上报，并在一定范围内向干部、群众通报，接受群众监督。
四、规范领导干部公务活动。党政领导干部一般不参加各种名目的庆典、剪彩、奠基、颁奖等活动，确需出席的，邀请单位要严格按程序报批。需县委常委出席的，由县委办公室统筹安排，需县政府领导出席的，由政府办公室统筹安排，避免多位领导干部同时参加一个活动。领导干部下基层调研检查工作，要轻车简从，提倡集体乘车，不搞层层陪同，不准接受礼品和土特产品。领导干部不得出席各类非官方论坛、讲座、集会，确需参加的须经县委同意，如需发言、演讲，稿件须经县委统一把关。领导干部原则上不接受各类专访，接受采访须报经县委宣传部同意。
五、坚决纠正损害投资环境和群众利益的不正之风。加大职能部门、重点行业管理力度，坚决整治干部凭借手中权力，人为设置障碍吃拿卡要问题；认真解决纠正办事程序繁琐、费时费力及公共服务部门门难进、脸难看、话难说、事难办问题。落实行风建设责任制，开展重点公共服务窗口和行业行风评议活动。认真落实各项惠民工程和民生资金发放，清理纠正在征地、拆迁中损害群众利益行为以及拖欠工程款和农民工工资等问题。
六、严格执行廉洁从政有关规定。继续开展公职人员入股或参与煤矿经营问题清查工作，加强对煤炭经营活动的日常监管，禁止领导干部插手煤炭经营活动和利用职权或职务上的影响在煤炭经营中为本人、配偶、子女和其他亲属谋取不正当利益。严肃查处领导干部违反法律、政策规定，利用职权或者职务上的影响，插手干预工程建设领域行为。从严控制党员领导干部因私出国、出境，科级干部的护照由组织部门统一管理。严禁党员干部在任何场所参加任何形式的赌博活动。严禁用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格。共2页，当前第1页12
七、规范干部挂职行为。严格审查干部挂职资格，坚决纠正个别单位越权批准干部职工挂职行为，清理纠正借挂职名义赋闲在家的假挂职。严禁挂职人员违反计划生育政策，禁止挂职人员从事煤炭企业经营等违规行为。对教育、卫生、公检法等不准挂职的部门和行业，禁止用请长假、请病假等名目变相脱岗，已经出现的问题要坚决纠正。开展编制和人员任职情况清查，进一步清理同时在两个或多个国家机关、事业单位、国有企业任职的吃双饷、吃空饷问题。
八、严格日常工作纪律。上班时间不准迟到、早退、擅离职守，不准玩游戏、上网聊天。不准工作日午间饮酒。严禁超标准配备公务用车，禁止领导干部擅自驾驶公车外出。严格请销假制度，县级领导外出必须向各班子主要领导请假，报县委主要领导同意；乡镇党政正职外出分别向县委、县政府主要领导请假，且党政一把手不能同时外出；县委部门、人民团体主要领导向分管常委请假，报县委主要领导同意；县政府工作部门、直属机构主要领导向分管副县长请假，报县委、县政府主要领导同意。领导干部返回后，按请假程序向有关领导销假。
九、严肃会议纪律。提倡开短会，讲短话，开解决问题的会。凡以县委、县政府名义召开的会议，有关部门和单位要提前一周将会议方案报县委、县政府办公室，由两办审核并拿出意见，经会议研究或主要领导批准后召开。综合性会议一般不超过1天，专业性会议不超过半天。严格按照会议通知指定的人员参加会议，禁止顶会、代会行为，不能参加的必须履行请假手续。要严肃会风，开会期间不准迟到、早退、缺席，不准在会场打电话、开小会或做其它与会议无关的事情。
十、严格带班值班制度和重大事件信息报送处理制度。各乡镇和重点部门、单位要严格执行值班制度和领导带班制度，值班领导要切实负起责任，做好值班综合协调工作，确保信息畅通。各乡镇、部门、单位对发生的重大突发事件、重要社会动态、重大灾情疫情以及影响社会稳定的重大群体性事件，在事发1小时内上报县委、县政府。不得以任何理由迟报、压报、瞒报、漏报，否则将严肃追究主要领导和相关人员责任。发生重大事件，各乡镇、部门、单位主要领导必须第一时间赶赴现场，亲力亲为、靠前指挥。对处置重大事件不及时，出现拖延、敷衍、回避等现象，要严格追究有关领导责任。
十一、规范公务接待行为。严格执行 神木县公务接待管理办法 ，从严控制公务接待陪同人数，饭菜突出地方风味，一般安排地方特色酒。严禁部门之间、领导干部之间用公款相互宴请，严禁乱支滥用公务接待经费，严禁向下属企事业单位转嫁、摊派和报销接待费。乡镇接待检查、调研等活动时，确需安排就餐的，在乡镇机关廉政灶就餐。各单位财务收支和接待费用每半年在党委（总支、支部）会和机关干部会议上通报一次。
各级各部门要按照本通知的要求切实抓好各项制度的贯彻落实，纪检监察机关和县委、县政府督查室要对有令不行、有禁不止的及时进行督查督办和监督检查，对违反规定的单位和个人对照有关规定严肃处理。
风作文之法律意见书范文意见范文关于深入开展机关作风整顿的意见作文 文案：
一、遵守党的政治纪律方面 整改思路：遵守党的政治纪律是每个党员最起码的组织和政治要求，只有加强学习，注重个人修养，时时刻刻对自己进行反省，才能永葆党员本色。 主要内容：有时存在有政治信念有所淡化，党性观念不强的问题。 具体举措：要进一步加强政治理论学习，增强自己的马克思主义理论功底和政治素养。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的突出问题为突破口，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为立足点，特别要在理论联系鉴定工作实际、指导鉴定工作实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。 更进一步地坚持党的“解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，一切从实际出发”的党的思想路线。 整改时限：长期 二、贯彻落实中央八项规定、转变作风的情况 整改思路：万里大堤毁于蚁穴，亡羊补牢、防微杜渐是至理名言。针对前一阶段剖析出来的问题不可小视，应该认真对待并立即改正。 主要内容：一是有利用工作之便参加基层宴请的问题;二是有利用工作之便接受基层和服务对象的土特产问题，三是有公车私用的问题。四是有工作拖拖拉拉问题，对群众的事情不上心，有推诿扯皮现象。 具体举措：要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。 改进自己的工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。把维护和实践服务对象的利益放在首位。要牢固树立全心全意为职业技能鉴定对象服务的思想。坚决执行中央和省委、省政府以及厅党组的有关规定。 整改时限：立即 三、“四风”方面存在的问题及其具体表现 整改思路：“四风”已严重威胁到党的肌体健康，党面临的风险和挑战复杂而严峻。冰冻三尺非一日之寒。“四风”具有顽固性和反复性，纠正“四风”不可能毕其功于一役。自己要在巩固八项规定成果的基础上由浅入深、由易到难、循序渐进，言必信、行必果，逐点逐条改正。 (1)形式主义方面 主要内容：有心灰意冷的心境，表现在工作上就不那么敬业，凡事只注重形式到了就行，很少关注实际内容和效果。如我分管的专项能力考核鉴定的考评员培训，国家对考评员任职资格是有严格标准的，但要在培训报名时一个一个审查，费时费力，所以就免了这一重要环节，或者使审核流于形式，由于没有严格按国家标准进行考评员资格审查和把关，以至于使许多不符合考评员条件的人员参加了培训，中心花费了大量的人力、物力、财力使考评员培训扎扎实实走了形式，其后果是只要来参加培训的人都能取得考评员证书，而有考评员证书的人不能真真正正参与考评工作。 具体举措：要进一步务实创新，增强工作实效。认真学习，振奋精神，严格按国家有关职业标准执行。 整改时限：立即 (2)官僚主义方面 主要内容：怕得罪人，怕失去选票，面对不良现象有时候不能坚持原则。表现在工作上，如没有进行认真的调研，参与拍脑袋决策搞形象工程、面子工程问题;对服务对象提出的问题和意见敷衍塞责，文过饰非;对自己分管的工作有时放任自流。 整改措施：放下思想包袱，坚持原则。 整改时限：立即 (3)享乐主义方面 主要内容：有不思进取、安于现状、得过且过问题。表现在工作上能将就就将就，能简单就简单，在日常工作中本来应该自己动手干的事，也安排给下属干。 具体举措：解放思想，放下包袱，凡事亲力亲为，认认真真对待工作。 整改时限：立即 (4)奢靡之风方面 主要内容：有铺张浪费、大手大脚的现象，有超标准接待，有利用学习、开会顺道旅游现象。 具体举措：严格执行规定。 整改时限：立即 四、对群众所提建议及有关问题 整改思路：人民群众是一面镜子，自己的工作干的如何，人民群众最有发言权。自己要把群众满不满意作为评判今后工作的标准，干群众之所需，急群众之所急，想群众之所想，下基层，接地气，努力改正自己工作中的错误和不足。 主要内容：一是有脱离群众的现象，不能与群众打成一片，给群众的感觉是高高在上;二是我对下属的学习、生活和工作关心不够，与他们谈心少，有间隔、有距离。 具体举措：下基层、接地气，坚持去技能鉴定一线，倾心听取服务对象的呼声和诉求，和他们交朋友，拜他们为师，为他们解难事，办实事、做好事。调研轻车从简，绝不接受超标准接待。坚持和下属谈心，经常关心他们的学习、工作和生活。 整改时限：XX年全年
风作文之法律意见书范文意见范文关于深入开展机关作风整顿的意见作文 文案：
机关作风整顿剖析及整改措施
按照机关干部加强作风建设弘扬新风正气，抵制歪风邪气，切实解决工作作风漂浮，纪律涣散，责任心不强，办事效率低下，工作不实、作风不正等问题，实现机关领导作风、干部作风、工作作风的进一步好转，推进科学发展观、我认真学习了领导的讲话和xx同志在中纪委第七次全会上的讲话，学习了领导干部道德风险防范指引和基本制度的有关文件，结合自身实际，通过自查自纠和党员民主生活会，我认真查找了自己在工作、学习、生活中存在的问题：
（1）、要深刻领会这次机机关作风整顿的重要性，扎扎实实地投入到活动中去。
（2）、作为局里普通一名共产党员，不断加强学习，提高工作水平，切实以过硬的本领来完成好行领导交办的日常工作。
（3）、在以提高服务质量为中心
活动中，要时刻牢记党的宗旨。把全心全意为人民服务和人民的需要放在第一位，把机关员工满意不满意、高兴不高兴，作为工作的出发点和落脚点，简化办事程序，提高办事效率，把为人民服务落实到具体工作的每一个程序中，以最好的服务质量为机关服务。
风作文之法律意见书范文意见范文关于深入开展机关作风整顿的意见作文 文案：
按照局机关的统一部署，我认真对照，及时查找自身在工作和学习中存在的问题，深入剖析，并提出整改意见。一、存在问题1、纪律作风不严，时有消极懒散现象发生；2、业务能力欠缺，不能很好胜任本职工作；3、综合素质不强，办事效率有待进一步提高。二、整改措施针对以上存在问题，特提出以下整改措施：1、清醒认识，从严要求在就业形势日益严峻的今天，一个来自农村，承载着父辈无限期望的孩子，能有一份稳固的工作是多么不容易。所以，要时刻绷紧一根弦，扎实工作，认真做人。2、不断学习，提高自我生命是非常短暂的，任何一个聪明的人都应该清楚：此生是完全不够用的，所以，要尽可能以任何一种方式使生命的价值得到延续。诚然，金钱是一种，权利也是一种，但是，更永恒的当数精神的存在。让生命在短短的存在之旅不断得到提升，无论任何时候死，都会自豪地说：我过了一个完全没有虚度的人生。3、热爱生活，传递正能量每一个清晨，或黄昏，看着自然无限妙曼的风光，我都会不由自主地想：活着是多么美好的一件事。所以，要爱生活，爱人，并要象一轮小小的太阳一样，把自身所感受到的这种喜悦（能量）——传递。
结语：在平日的学习、工作和生活里，大家都有写作文的经历，对作文很是熟悉吧，作文是人们把记忆中所存储的有关知识、经验和思想用书面形式表达出来的记叙方式。你所见过的《风作文之法律意见书范文意见范文关于深入开展机关作风整顿的意见》作文是什么样的呢？以下是小编为大家整理的《风作文之法律意见书范文意见范文关于深入开展机关作风整顿的意见》作文，仅供参考，大家一起来看看《风作文之法律意见书范文意见范文关于深入开展机关作风整顿的意见》吧