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县委民主生活会发言:严肃换届纪律作文 文案

2019-03-07 综合文案 类别:其他 1200字

下面是文案网小编分享的县委民主生活会发言:严肃换届纪律作文 文案,以供大家学习参考。

县委民主生活会发言:严肃换届纪律作文  文案

县委民主生活会发言:严肃换届纪律作文 文案:

今年是省市县乡四级党委集中换届之年。这次换届,是在实施“十二五”规划的开局之年进行的,是我县政治生活中的一件大事。能否通过这次换届,选好干部、配强班子,对于推动我县又好又快发展具有重要意义。一、主要认识严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境,才能保证党委换届工作顺利进行。近期以来,我系统学习了中央“五个严禁、十七个不准”、“五个一律”、省委“八条禁令”及中、省、市有关通知要求,结合有关典型案例进行了深入思考,对严肃换届纪律的重要性和必要性有了更深刻的认识。首先,这是铁的纪律。今年以来,中央、省、市先后通过召开视频会议、下发通知等形式,对换届纪律作了进一步明确,中央提出“五个严禁、十七个不准、五个一律”,省委进一步细化中央要求,颁布了“八条禁令”,市委、县委也根据实际提出了具体要求。之所以提前严肃换届纪律、划定“高压线”,本身就体现了各级党委对换届工作的高度重视,其目的就是亮明坚决态度,落实有力措施,同选人用人上的不正之风作斗争,用铁的纪律保证换届工作风清气正、健康进行。其次,这是预防在先。从《XX年**省市县乡党委换届纪律和警示教育宣传册》通报的典型案例中,我们可以看到,个别干部在换届工作中搞投机钻营,拉票贿选,违反换届纪律,最终付出了高昂代价。而将换届纪律公示于众、广为告之,说白了就是提前预警,早打预防针,告诉干部该做什么、不该做什么,什么能做、什么不能做,进而更好地教育干部、警示干部,筑牢纪律防线,避免发生类似的问题。第三,这是职责所在。严肃换届纪律,是确保顺利完成换届工作任务的重要保证,是选好干部、配强班子的重要抓手。作为党员领导干部,带头执行、带头维护换届工作纪律,这是重大政治责任。必须明确要求,严格约束自己;珍惜荣誉,维护组织形象;弘扬正气,发挥表率作用。特别是作为纪委书记,更要充分发挥自身作用,始终站在维护换届纪律的第一线,加强监督,把正风肃纪贯穿换届工作全过程。二、主要工作自换届准备工作开展以来,我认真履行职责,严格围绕上级及县委换届工作部署,较好地维护了换届纪律。主要做了三方面工作:一是会同组织部门,结合我县实际,出台了严明换届纪律的通知,提出了具体要求,使换届工作更加有章可循。二是充分发挥职能作用,加强对乡镇党委换届选举工作的监督检查,对换届人选认真进行廉政把关,落实换届纪律要求,保证了乡镇党委换届风清气正、顺利完成。三是按照县委要求,加强对所包乡镇换届选举工作的具体指导,确保了所包乡镇换届选举依法依规进行。三、努力方向目前,乡镇党委换届已圆满结束,即将进行县委换届。在这次换届中,我一定严格执行中央、省委、市委和县委换届纪律要求,充分发挥职能作用,自觉维护换届秩序,确保县委换届圆满成功。主要做到“四讲”:1、讲大局。自觉把思想和行动统一到中央、省、市的部署要求上来,做识大体、顾大局的表率,把心思和精力集中到做好工作、维护团结、振奋精神上来,通过换届,换出新作风、新精神、新活力和新干劲。

县委民主生活会发言:严肃换届纪律作文 文案:

下面,我以“三严三实”要求为标尺,结合自己的思想和工作实际,深刻剖析自身存在的问题,不到之处请大家批评指正。
一、存在的突出问题
经过认真自查、总结反思,深感离中央、省委、市委和县委的要求、群众的期盼还存在差距和不足,主要表现在:
(一)“形式主义”方面存在的问题
1.政绩观有偏差。在年初制订计划发展目标时,仍然好高骛远,贪大求全。特别是对--县的发展,重县城轻农村,摊子铺得太大,全年安排各类项目--个,年度计划投资-亿元,同比增长20%。--作为一个畸形发展的县城,“有城无人”,历年建设负债近-个亿,对于本级财政收入只有-个多亿的内陆山区小县,发展不堪重负,作为常务和分管发改的领导,我负有不可推卸的责任。在政绩观上有图名挂号之嫌,想问题做事情围着领导转得多,对领导看得见的事情出力多;领导关注的工作、上级考核的工作下的功夫相对多一些。比如,对项目建设、财税工作我就比较上心,对办公室、机关事务这些不容易出成绩的工作只限于常规安排,投入的精力相对少一点。上级部门来检查、领导听汇报时,偶尔作些“表面文章”。同时,有时自认为是常务,上面跑得多,下面(尤其是东半县乡镇)跑得少,群众期盼的工作关注得不够,投入的精力有限。
2.决策参谋作用发挥不够。县委、县政府做出一些重大决策时,做为常务副县长,没有提出一些科学化、建设性的建议。比如现在县城规划、建设摊子大,没有很好结合县里的财力实际,导致县城建设留下了过多的历史负债;还有一些不必要的建设,造成资金浪费。比如,县城那座山上,修一个池塘,池塘上再造一座假山,投资几百万,我都不知道。后来一查,听说几年前就不深入细致,与分管部门班子成员和干部交心谈心少,对干部思想状况了解不深。比如,在征求到的意见中,有同志反映应更多关心干部成长,既要给工作压力,也要针对他们的具体情况给予指导帮助,这点我的确做得不够。
3. 减少了勇气。--的发展面临诸多的原因,有历史的原因,也有现实客观环境的原因,有时怕得罪人,对一些无组织无纪律的自由主义没有主持正义,尤其在维护党和群众利益方面,虽然能坚持讲真话、讲实话,但一定程度上缺少较真碰硬的韧劲;攻坚克难的精神减弱了,特别是在碰到矛盾较多的时候,心情特别烦躁,唯一的减压方式就是下班后打一场挥汗如雨的篮球,今年来,一共打了五次。
4.萌生了怨气。--的发展是畸形的,前几年的发展得益于如火如荼的房地产。但是到了近两年,--的土地都卖完了,仅剩4km2,被--园拿走了,老百姓与人大代表意见很大,我们无奈,市里的考虑肯定比我们高远。
(二)“享乐主义”方面存在的问题
1. 担当不够,有时存在回避矛盾现象。对群众反映的问题被动解决多、主动化解少,要求部门解决多、直面群众解决少,特别是对于一些复杂的、历时较长的信访案件,以为一时难以彻底处理好,担心影响日常工作和情绪,存在着推、拖、躲的现象,有时把信访件签到分管部门,让职能部门的同志去处理。比如,去年底--项目包工头讨薪事件。照理说,由于--建设压力巨大,此工程付款进度是最快的,大家都有意见。我作为分管的也有一定的不解和想法。所以,原本头一天已出现在政府上访现象,做了些工作,以为化解了。但没有从根本上解决,导致第二天上访县委,影响不好,我有不可推卸的责任,缺失了“敢在困难面前逞英雄”的担当精神。
2.开拓不够,存在畏惧困难现象。从职务的角度来说,作为常务,处于解决矛盾和问题的缓冲带,有时面对一些棘手问题存在畏难情绪。比如,解决基层政府性债务等历史遗留问题,存在着等、拖、靠、要的思想;对于改革中遇到的困难有求稳怕险的心理,总想摸着石头过河更可靠,缺乏开拓精神和披荆斩棘的勇气。
3.创新不够,存在因循守旧现象。随着年龄的增长,工作闯劲、干劲有所减退。面对发展中出现的一些新问题、新矛盾,面对经济社会的发展压力,本应大胆创新、大胆探索,以新的思维和新的方法去推进、去解决。但有时想,创新探索风险大、付出多,不如按照老的办法、老的经验办,主要是怕失误、怕失败、怕担责。
(三)“奢靡之风”方面存在的问题
1.勤俭节约做得不好。就我个人而言,我穿的衣服,没有突破4位数的,我经常想,自己穿得那么光鲜,一回去看到父母和村民邻居穿成那样子,我心里是一种折磨,不是一种享受。但在单位的管理上,管理不严,有时存在浪费现象。
2.自我约束不够严格。下基层检查、调研,没能完全严格按照标准,接受过超标准接待,没有严肃拒绝和坚决制止。对上接待,几乎餐餐超标准。我当了五年办公室主任,我把我的思想灌输给其他同事、领导和科局长们——“接待就是生产力!到省厅见一个厅长、处长多难哪,他们千里迢迢来我们偏远山区,我们如不好好接待,留下深刻印象,事后跑资金跑项目别人不一定记得,说不定还穿小鞋!”在此思想“指引”下,我本人虽不太会喝酒,但餐餐上酒,并且都是好酒,每餐必醉,身体坏了,换来了一帮朋友!直到群众路线动员会后,才严格按照上面的规定行事。
二、产生问题的原因剖析
(一)理想信念淡漠了
入党对着党旗宣誓时,发自内心的要为党的事业奋斗终身。但走上县级领导岗位后,特别是随着党内和社会上的不正之风、消极腐败现象的蔓延,对党的前途和社会主义的命运产生忧虑,弱化了作为一名党员领导干部对党的事业奋斗终生的责任,一些“四风” 问题在自己身上也随之逐渐显现。反思自己为什么在人生价值取向上受到社会上这些实惠利己思潮的影响,是由于自己在抵制“四风”问题方面没有保持一名党员的政治本色,根本原因就是理想信念没有在心中牢牢生根。理想信念不够牢固,在平时的学习、工作和生活的过程中,表现为不敢面对新困难、新问题、新挑战,从而没有深入分析和把握新事务、新矛盾、新动态的本质,经受不住新形势的锻炼和考验,也就出现了“四风”问题。比如说,我在工作中存在以会议布置会议、以文件落实文件现象,深入基层不够,深入问题和矛盾的第一现场不够,作风不够实、措施不够硬、办法不够多、创新不积极等形式主义问题,关键就在于理想信念上的淡漠。
(二)宗旨意识减弱了
自己出身于农民家庭,又在多个岗位进行过锻炼,对群众有着朴素的感情,对农村的苦、农民的难、群众生活的不易也深有感受。这些年,随着职务的上升,进农家反而越来越少,有时虽然进入了村、组、农户家中,但心灵未入,甚至离农民越来越远,对老百姓的疾苦、需求了解的越来越不具体、不细致、不全面,实际工作中设身处地为群众着想,相信群众、依靠群众的观念越来越淡薄,往往表现为挂在嘴上,落实不到行动上。相反,对自己看得越来越重,对上级看的越来越重,想自己的事越来越多,想上级的政策和领导意图越来越多。不少“四风”问题就在对群众的“轻”与对自己和上级的“重”之间产生了。我也一直在反思,身为农民的儿子,身为人民的公仆,为什么现在反而摆不正主人与仆人的关系,而有了高高在上的“领导感”、“优越感”,根子就在于全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢,甚至停留在口头上而没有内化于灵魂深处,没有从根本上解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。
(三)党性修养放松了
多年来的学习和实践让我深深地认识到,加强党性锻炼,是每位党员领导干部的立身之本,是一生的必修课,任何时候都不能停步,一刻也不能放松。但是,随着年龄的增长,工作经验的丰富,潜意识里不由自主地放松了理论学习,放松了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善,放松了党性锻炼和世界观的改造,没有做到时时反省、事事反思、慎独慎微。

县委民主生活会发言:严肃换届纪律作文 文案:

各位领导、各位同志:
今天是XX月XX日,回首过去,感触颇深。一段时间的锻炼使自己思想更加成熟,工作也有逐渐步入正轨,这些都与市、县局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近来的感受,再剖析一下自身的不足之处。
感想之一,作为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好局党组交给我的每一项任务。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然在这个位子上了,就必须对上级负责、对干部负责。近一段时间的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是五位副局长的鼎立帮助更使我感到无比感激。
感想之二,群众是一切工作的力量源泉。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。
感想之三,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。在这一点上我肯定会向各位多学习。
干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展是人人所想,但工作中出偏出错也都在所难免,我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。
问题之一,学习不够深入。当前工作形势对我们国税干部的综合素质提出了很大挑战,学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致,特别是与其他局长在一起学习的时间少,而且学起来粗枝大叶,不做深究,今后要进一步端正学习态度,进一步探索学习方法。
问题之二,领导水平和对外协调能力还需在今后工作中,进一步加强。要通过学习,不断提高领导水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。
问题之三,小节问题需要改进。比如:工作方法有时简单;处理问题经验不足;语言表达能力差;干工作放不开的问题。这些都是我自身的弱点,真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。
当然,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。总之,今后,我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗、发挥优势,努力开创国税工作的新局面,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!谢谢大家。

县委民主生活会发言:严肃换届纪律作文 文案:

一、对县委班子的估价
1、县委班子是一个精诚团结的班子。县委班子始终坚持民主集中制原则,决策之前讲民主,决策之后讲原则,思想统一,行动一致,县委主要领导作风民主,广纳群言。班子成员之间密切配合,相互支持。
2、县委班子是一个清正廉洁的班子。县委班子严格遵守党风廉政建设的各项规定,带头艰苦奋斗,廉洁自律,做清正廉洁、遵纪守法的表率。
3、县委班子是一个锐意创新的的班子。县委用科学发展观指导云梦发展,紧扣第一要务,瞄准建设楚天强县的目标,创新思路,善谋发展,全县经济社会协调共进,三个文明同步推进。园区建设形成规模,招商引资富有成效,轻工产业不断壮大,生态农业示范推动,机关和干部作风大为改进。
4、县委班子是一个求真务实的班子。县委坚持以人为本,经济重点抓发展,社会进步抓平衡。各项政策落实到位,农民真正得实惠。兴办实事量力而行,办一件成一件。
二、对县委班子的建议
1、要牢固树立服务经济、服务企业、服务民众的思想,不断转变工作作风,提高工作效率。
2、要进一步加强经济、环保、生活等方面的环境建设,促进云梦经济社会全面、协调、持续发展。
三、对自身工作的总结回顾
1、新闻宣传创纪录。上半年,全县在中央级十大新闻媒体上稿20条,其中中央电视台一套节目中播发了7条云梦新闻(新闻连播5条),刷新了全市上中央电视台新闻的纪录;在湖北日报上稿90篇,其中推出了以《云梦艺人老来红》为题的的摄影专版;在其他新闻媒体上稿均有新突破,超额完成了市委宣传部下达的责任目标任务;新闻宣传在全市、全省处于领先地位。
2、文化产业成气候。研究制定了《云梦县文化产业发展近期规划》;组织编写了近20万字的长篇历史小说《孝子黄香》;组建了湖北云梦泰格文化发展有限公司,开发生产“睡虎地”系列竹简文化工艺品;筹建了农民画协会,培养农民画人才,发展农民画产业,拓展农民增收渠道;配合县委县政府引资规划建设祥山公园和博物馆;在全省率先启动广电数据网工程,并实施农村光纤有线电视村村通工程。全县形成了开发已逐渐为代表的博古文化产品和繁荣以农民画为代表的地域民间艺术,以楚剧小品为代表的专业戏剧艺术,以广场文化为代表的大众文化艺术的文化发展格局。
3、文体工作上台阶。文艺活动进乡村、进社区、进企业,把舞台从剧场搬到广场,开展了每月一次的激情演唱广场文艺活动,每场活动邀请一个承包单位,节目内容彰显一个主题,演出形式呈现一个特色,常办常新。文艺精品不断推出,县楚剧团成功承办了全市廉政之光文艺演出活动。体育活动蓬勃开展。富思特、中盐宏博集团兴建了高标准的体育场馆;中盐宏博冠名湖北象棋队;成功承办了全市第二届运动会的3项赛事,我县取得了好成绩。
4、理论武装有成效。突出抓好县委中心组理论学习;编辑出版了


结语:在平日的学习、工作和生活里,大家都有写作文的经历,对作文很是熟悉吧,作文是人们把记忆中所存储的有关知识、经验和思想用书面形式表达出来的记叙方式。你所见过的《县委民主生活会发言:严肃换届纪律》作文是什么样的呢?以下是小编为大家整理的《县委民主生活会发言:严肃换届纪律》作文,仅供参考,大家一起来看看《县委民主生活会发言:严肃换届纪律》吧