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城市客运管理分片包线责任制作文 城市客运范围文案
为加强城市客运管理,提高工作效率,随时掌握各客运车辆的运营情况,及时有效地处理好客运市场出现的问题,制定以下责任制度:一、了解掌握所负责公交线路和客运出租车片的城市客运车辆营运情况,做到日日有联络,月月有总结,做好服务工作。二、随时对城市客运车辆的营运秩序、安全性能和消防设施等进行监督检查,发现问题及时解决。三、协助稽查队调查处理所负责线路和客运出租车片上所发生的举报投诉,打击非法营运活动。四、每半年对经营者和驾驶员及经营情况进行一次全面的调查了解,随时做好有关安全教育和文明服务的指导监督工作。五、负责督...
2023-03-07 -
仓库管理制度作文 仓库管理制度及工作流程文案
仓库管理制度为加强成本核算,提高公司的基础管理工作水平,进一步规范物资和成品流通、保管和控制程序,维护公司资产的安全完整,加速资金周转,特制定本制度:一、仓库日常管理1、仓库保管员必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的性质、用途、类型分明别类建立相应的明细账、卡片;半成品、产成品应按照类型及规格型号设立明细账、卡片;财务部门与仓库所建账簿及顺序编号必须互相统一,相互一致。合格品、逾期品、失效品、料废、退回电机、返修电机应分别建账反映。2、必须严格按MIS系统和...
2023-03-07 -
车辆管理员述职述廉报告作文 车管述职述廉报告范文文案
年即将过去,这一年里,我在公司领导、部门领导的关心下,在同事的共同努力下,较好的履行了车辆管理的工作职责。围绕公司节支降本的管理原则,优化各生产单位的车辆配置,形成资源共享的局面,较好的控制着车辆运输成本。同时以认真负责的态度,踏实的工作精神去对待每项工作任务,落实岗位职责,完善车辆管理的各项规章制度。现对照年初工作计划、任务和要求以及企管科的主要绩效指标,结合一年来的具体工作实绩,从德、能、勤、绩四个方面总结如下:一、德严格遵守公司的各项规章制度,无违章记录。爱岗敬业,尊重同事,团结员工,注重个人形象,...
2023-03-07 -
学校管理-校门安全管理制度作文 学校大门安全管理制度文案
校门安全管理制度1、校门是学校安全工作重地,要严格出入登记制度。2、学生在校时间,一律不准随便出校,特殊情况必须持有班主任签发的出门条方准出校。3、自行车进出校门时,必须自觉下车推车,校内不准骑车、溜车。4、学生在学习期间,谢绝会客,家长亲友原则上不得入校找学生,有特殊情况必须经传达室同志同意,并进行登记,学生在校期间未经学校同意,任何人不得带学生离开学校。5、传达室是门卫工作重地,无关人员禁止入内,严防干扰门卫工作。6、未经学校允许,任何单位、个人不得随便进入学校,对于不听劝阻、无理取闹、滋事生非、骚扰...
2023-03-07 -
县供电局车辆,驾驶员管理制度作文 县供电局车辆,驾驶员管理制度怎么写文案
平远供电局车辆、驾驶员管理制度(试行)第一章总则第1条:为了加强我局机动车和驾驶员的管理,贯彻车辆使用、维修、安全管理责任制,提高车辆使用率,使全局的车辆能更好地服务于生产工作,满足生产第一线的需要,确保安全供电和行车安全。结合我局生产部门比较分散的实际情况,实行“集中领导,各部门分级管理”的管理办法。第2条:局办公室为全局车辆及驾驶员管理部门。局汽车班的车辆及驾驶员由办公室直接管理调度,局属各站所、股室的车辆,驾驶由各单位负责管理调度。第3条:车辆是为生产、工作、生活服务的交通工具。全局的机动车驾驶员必...
2023-03-07 -
汽车运输总公司安全管理规定作文 汽车运输总公司安全管理规定有哪些文案
市汽车运输总公司安全管理规定 第一章第一条:为加强安全管理,提高全员安全意识,努力保障人民生命财产的安全,杜绝或减少各类事故发生,促进企业稳步发展,现结合总公司实际情况,特制定本规定。 第二条:本规定所指的安全管理包括行车安全管理、劳动安全管理、消防安全管理及内部治安管理。 第三条:安全管理执行“安全第一、预防为主”的方针,实行一票否决权。总公司全体干部职工必须认真遵守本规定。 第四条:本规定由总公司安保科负责实施。 第二章 安全管理机构第五条:总公司安全管理的最...
2023-03-07 -
司机班管理规定作文 司机班管理细则文案
一、组织架构二、驾驶员行为规范1.遵守国家法令、法规及《道路交通管理条例》。2.遵守公司的各项规章制度,认真履行各项规定和细则。3.服从领导,听从工作安排,做到“爱车、守纪、安全、节约”。4.做好当天的行车记录,保留好当天所产生的各类费用的票据,并在票据后签名确认。5.车辆的管理、调度和安排工作统一由司机班长负责。6.各驾驶员要准时、准地点的安全完成所分配的任务,要服从司机班长的工作安排和车辆调配。对不服从工作安排和车辆管理调度者,视情节轻重给予相应的处罚。7.各驾驶员有事请假、换休、换班和会议无法参加者...
2023-03-07 -
公司车辆使用管理规定作文 公司车辆使用管理规章制度文案
公司车辆使用管理规定总则第一条为了节约公司公务用车费用开支,提高公务用车的效率,加强对公务用车的管理,特制定本规定。第二条本规定所指公务车辆为公司现有的:l××商务车一辆l××××商务车一辆l××轿车一辆。车辆管理规定第三条对司机的要求:1.公司车辆应用于公司处理公务事宜,驾驶员未经行政部批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;任何人不得利用公司车辆练习驾车;2.司机应爱惜所驾车辆,由于驾驶不当或其他自身原因造成的损失,除保险赔付外的一切费用由驾驶者承担;3.驾驶...
2023-03-07 -
自购车辆公务使用管理办法作文 自购车辆公务使用管理办法规定文案
1为了缓解公务用车矛盾,合理使用公务用车,降低车辆使用和管理成本,特制定要制度。2费用预定:2.1根据职务及业务量划分档次,确定个人交通费用补贴标准。2.2重点确保:保证公司办公用车和重要活动的接待用车,公司特别事项紧急处理用车。2.3管理规范:必须是自购车辆公务使用按本管理办法规定严格执行。3管理范围3.1公司管理层领导。3.2公司各部门负责人。4具体措施细则4.1凡是自购车辆(产权属个人的)用于公务和方便工作的公司领导及部门负责人。4.2合理预定个人交通费用补贴标准。A购自有车辆的补贴标准:档次标准(...
2023-03-07 -
车队驾驶员、车辆管理若干制度作文 车队驾驶员管理制度细则文案
一、全面负责车辆安全管理工作和因公用车的调度使用,并及时做好派车登记,完成局(公司)领导交办的各项任务。二、每月组织对驾驶员进行安全教育,及时传达交通管理部门的精神内容;督促驾驶员严格遵守交通法规,确保安全行车,杜绝事故发生。三、按照车管部门的规定,做好局(公司)所有车辆的年检和驾驶员的年审工作。四、严格遵守局(公司)车辆安全管理规定。车辆维修应认真检查核实,严格把关,严格执行报批制度。五、负责对驾驶员行驶公里、出车补贴的核准、报批,加强对汽车和摩托车油料的管理和标准核算,每月对车辆用油情况进行单车核算,...
2023-03-07 -
区休干管理所车辆管理制度作文 区休干管理所车辆管理制度规定文案
车辆管理制度为进一步加强车辆管理,更好地服务老干部,确保老干部用车和安全,同时节约经费开支,提高工作效率,经研究特制定如下管理制度:一、车辆指定专人分管。分管领导负责做好车辆的安全管理、安排使用、出车登记,协助做好故障维修以及与车辆相关的燃料费、桥路费的审核和老干部乘车费的汇总和收取等工作。二、车辆主要用于服务老干部。老干部用车应当优先安排,其他单位和个人一般不准借用,确需借用必须征得分管领导同意后,且先加油后用车。三、燃料费按每百公里十公升计算,实行奖罚制度。严格按照派车单和行车里程予以核算,节约归己,...
2023-03-07 -
XX公司培训管理办法作文 公司的培训管理制度文案
1.0目的为加强对员工培训工作的规范管理,提高公司员工队伍整体素质,结合我司员工的结构状况及经营特点,制定本管理办法。2.0适用范围本办法适用于公司全体员工。3.0职责3.1综合事务部是员工培训工作的归口管理部门,负责公司员工培训计划的编制与组织实施。3.2各相关部门(单位)提供员工培训需求计划,并做好支持配合工作。3.3凡参加外训的,培训完成后到综合事务部办理培训总结登记手续。4.0工作内容4.1培训目的、对象、种类、形式及方法4.1.1培训目的为不断提高员工的素质和能力,满足公司及员工个人发展,适应市...
2023-03-07 -
公司员工培训制度作文 公司员工培训制度范本文案
结合我公司实际,现制定06年公司员工培训制度,公布如下:第一条员工培训的目标与宗旨1、为提高员工素质,满足公司发展和员工发展需求,创建优秀的员工队伍,建立学习型组织。2、培训的目标是通过不断提高员工的知识水平、工作能力和能动性,把因员工知识、能力不足和态度不积极而产生的人力成本的浪费控制在最小幅度,使员工达到实现自我的目标。3、公司的培训制度与员工的职业生涯设计相结合,促进公司与个人的共同发展。4、培训方针是自我培训与传授培训相结合,岗位培训与专业培训相结合。第二条培训的组织策划和实施1、总部人力资源部负...
2023-03-07 -
学校工作考核评估办法作文 学校工作考核评估办法细则文案
一、制度建设(5分)学校的各种领导机构、工作制度、岗位职责,完善、健全,有切合学校实际的奖惩办法、岗位职责、德育教育管理方案、安全制度、卫生条例等。每缺一项扣0.5分。二、校容校貌(5分)1、有《学校卫生保洁制度》,并落实到位。2、校园干净整洁、无杂物,有一定的卫生设施。3、绿化美化布局合理,环境幽雅怡人。4、有浓郁的文化气息,体现学校特色。5、力争每年都有新的变化。三、德育工作(20分)1、每期都有切实可行的《德育教育管理方案》,并能按照计划扎实开展德育教育活动,每期要有1次以上的大型德育教育活动。2、...
2023-03-07 -
建设局工作目标管理考核办法作文 建设局工作目标管理考核办法规定文案
为了加强管理,促进工作,确保工作目标管理责任书各项任务的落实,进一步完善工作考核和评价机制,按照考核有依据、有标准、操作性强、奖惩分明的原则,制定本办法。一、组织领导成立市建设局工作目标管理责任书考核领导小组,负责考核的相关工作,成员如下:组长:局分管领导副组长:办公室主任、人事科长、计财科长成员:机关有关人员二、考评等级工作和目标考核采用共性指标和业务指标百分制,等级分为一等奖、二等奖、三等奖和通报批评四个等次。90分以上(含90分)为一等奖,90—80(含80分)为二等奖,80分以下为三等奖。三、考核...
2023-03-07